人力资源

The human resources
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北汽集团充分发挥管控和服务的优势,以建立人力资源体系规范化,打造人才体系职业化为目标,通过建立公开、平等、择优的选聘用人新机制,面向国内外吸纳各方面人才;创造形式多样、管理科学、运行规范的人才培养开发新机制,培育培养优秀的人才队伍,探索现代企业制度下的人才激励新机制,为员工提供优良的成长和发展空间,提高员工的贡献度和竞争力,推进实现北汽集团战略发展规划,并同时实现北汽集团各类人才队伍专业化、职业化、国际化、年轻化,吸引更多各类优秀人才聚集北汽集团,引领北京汽车产业发展,增强北汽集团的可持续发展能力和核心竞争力,建设北京汽车的人才体系。

成为业务部门的合作伙伴,成为企业增值盈利的推动力。

以人为本,客户导向,责任为基,服务引航。